Llamado público para Gestor/a de Registros Nacionales con salario de $53.334,16 nominales
Llamado público para Gestor/a de Registros Nacionales en Presidencia: 3 puestos con 40 horas semanales
La Presidencia de la República, a través de la Oficina Nacional del Servicio Civil, convoca a un llamado público y abierto para cubrir puestos de Gestor/a de Registros Nacionales, bajo la modalidad de concurso de oposición y méritos.
El llamado corresponde a la modalidad de Provisoriato y está dirigido a personas que cumplan con los requisitos generales y específicos establecidos en las bases. En total, se prevé la cobertura de 3 plazas, de las cuales una está reservada para personas afrodescendientes, de acuerdo con lo indicado en el perfil del cargo.
Puesto disponible: Gestor/a de Registros Nacionales
El cargo se denomina Gestor/a de Registros Nacionales y pertenece al escalafón D – Personal Especializado, grado 01, con denominación Especialista XIV. La persona seleccionada desempeñará funciones en la Oficina Nacional del Servicio Civil, en el departamento de Montevideo.
La carga horaria establecida es de 40 horas semanales efectivas de labor. La remuneración indicada en el perfil del llamado es de $53.334,16 nominales, a valores de enero de 2026.
Tareas principales del cargo
La persona seleccionada tendrá como objetivo gestionar procesos vinculados al mantenimiento y actualización del Registro de Vínculos con el Estado. Para ello, deberá colaborar en el análisis del sistema, la coordinación con otros organismos y el cumplimiento de los lineamientos y normativa vigente.
Entre las principales tareas se encuentran la sistematización y análisis de información, la gestión de bases de datos y sistemas informáticos, el análisis de funcionalidades del sistema RVE, la atención y asistencia a usuarios, la documentación de requerimientos, la validación de desarrollos, la elaboración de informes, la participación en reuniones y la capacitación a usuarios del sistema.
Requisitos generales para postularse
El llamado está abierto a personas que cumplan con los requisitos generales obligatorios. Entre ellos se solicita contar con Documento de Identidad vigente, ser ciudadano natural o legal, tener 18 años o más al cierre del período de postulación, acreditar el voto correspondiente al último acto electoral obligatorio y poseer Control en Salud vigente, el cual deberá presentarse al momento de la designación inicial.
Además, las personas que se postulen al amparo de la normativa para afrodescendientes deberán presentar el formulario de declaración jurada correspondiente, publicado en el portal de Uruguay Concursa.
Requisitos específicos del puesto
Para este cargo se solicita, como requisito excluyente, ser estudiante del tercer semestre de la Tecnicatura en Administración de la Dirección General de Educación Técnico Profesional, con la totalidad de las materias correspondientes al segundo semestre aprobadas.
También se exige contar con una experiencia igual a 6 meses desarrollando tareas de análisis funcional de procesos en Gestión Humana o en procesos de implantación de sistemas informáticos, debidamente acreditada.
Se valorará contar con cursos de herramientas informáticas como Word, Excel, Excel avanzado y PowerPoint, además de formación relacionada con las tareas del cargo, atención a clientes o usuarios y gestión humana. También se valorará experiencia superior a 6 meses en análisis funcional, implantación de sistemas, atención a usuarios y capacitación sobre funcionamiento de sistemas informáticos.
Proceso de selección
El proceso será conducido por un tribunal designado. En primer lugar, se realizará una preselección de quienes declaren cumplir con todos los requisitos excluyentes. Luego, el concurso incluirá una prueba de oposición, valoración de méritos y antecedentes, y entrevista personal.
La etapa de oposición tendrá hasta 60 puntos, la valoración de méritos y antecedentes hasta 25 puntos, y la entrevista personal hasta 15 puntos. Para continuar en las siguientes etapas se deberá superar el 60% de la prueba de conocimiento, y para aprobar el concurso se exigirá alcanzar un total de 70 puntos.
Designación inicial
Las personas seleccionadas deberán aceptar expresamente la designación. Para iniciar funciones, deberán presentar la documentación correspondiente, incluyendo declaración jurada de vínculos con el Estado, certificado de antecedentes judiciales, documento de identidad, control en salud vigente y constancia de voto.
La designación inicial será por 12 meses en carácter provisorio. Luego de ese plazo y previa evaluación, la persona podrá quedar designada de forma definitiva en el cargo presupuestal correspondiente.
Cómo postularse
Las postulaciones se realizan a través del portal Uruguay Concursa. Las personas interesadas deberán registrarse como usuarias, completar el formulario de inscripción del llamado y verificar cuidadosamente los datos ingresados, especialmente teléfono, celular y correo electrónico. Al finalizar el proceso, el sistema emitirá un certificado de postulación electrónico.
El período exacto de postulación debe verificarse directamente en la ficha oficial del llamado en Uruguay Concursa, ya que en las bases compartidas no se visualiza una fecha concreta de apertura y cierre, sino que se indica que la postulación debe realizarse dentro del período establecido.
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